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民营企业人才流失的原因有很多，从人力资源管理与开发的流程来看，工作分析与工作设计、人力资源规划、人力资源获取、绩效考评、薪酬管理与激励机制、员工培训与人力资源开发、人力资源维护
http://blog.alighting.cn/woshirencai/archive/2008/12/12/10645.html2008/12/12 18:01:00
明问题发表了自己的看法，重庆大学建筑城规学院教授、硕士导师，中国照明学会理事，重庆市规委会专家，重庆市政府采购专家严永红博士重点谈及国内照明人才的培养，并且介绍了国内照明人才培养的主
http://blog.alighting.cn/1171/archive/2009/5/30/9991.html2009/5/30 9:27:00
北京奥尔照明急需欧美照明设计师人才，有推荐者或者有意向者请联系李小姐：010-84376211
http://blog.alighting.cn/cmjlaya/archive/2009/9/11/6423.html2009/9/11 10:57:00
为了留住人才 ，灯具企业纷纷使出“高招”，如：勤上光电、阳光集团、飞利浦照明、标丰照明等都采取各种利于人才成长的改革措施。然而，许多中小型灯具企业决策者却认为，只要有钱就可以随
http://blog.alighting.cn/zmjob88/archive/2010/3/2/34633.html2010/3/2 9:22:00
电气招聘网(电气人才网)简介：http://www.elezp.com是专门为电气、电力、电器界单位和从业人员提供招聘、求职、培训信息互动交流和相关顾问的电气专业人力资源服务机
http://blog.alighting.cn/srrczp/archive/2008/10/7/645.html2008/10/7 16:20:00
11月，成都电视台《成视新闻》播发了专题报道：《成都：电子信息产业人才富矿》，以新力光源为代表的成都本土电子信息产业，正以蓬勃发展的势头，聚集了本土众多电子类精英的加入。
http://blog.alighting.cn/sunfor/archive/2010/11/18/114932.html2010/11/18 9:18:00
[笔者按]2004-2006年间，照明企业谈论最热的两个普遍主题是——原材料价格上涨，以及招工难/人才缺。于是，在2006年，本人对照明行业的人才现状做了一个调查。结论是——一
http://blog.alighting.cn/jamesong/archive/2008/1/30/8726.html2008/1/30 16:55:00
您好！ 您是否因为发布了招聘信息却没有收到合适的简历而烦恼？ 您是否常去人才市场，可是嘈杂的招聘现场让您心烦意乱？ 别担心，让我们来解决您的烦恼吧！ 我们会为您安排一
http://blog.alighting.cn/weihong_zhou/archive/2010/2/7/26710.html2010/2/7 0:59:00
3.87%。在飞速的增长下，电商行业的负责人正面临巨大的压力，同时，整个行业人才流动性也在加大。 中国的职场像是一个江湖，尤其是电商这样快速成长的行业，机构的震荡、职能部
http://blog.alighting.cn/kuaileshenghuo/archive/2011/8/10/232179.html2011/8/10 14:38:00
…我是灯具英才网的客服邓丽丽，是这样的，前此天我留意到贵司在我们网站后台发布了急聘营销总监的岗位，刚好昨天我一位营销总监来我们人才库注册了，想寻找一家灯具企业施展才华，他的基本情
http://blog.alighting.cn/zmjob88/archive/2010/2/26/33889.html2010/2/26 10:08:00
