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【转载】led照明企业人才及管理问题探讨

业内部除财务和销售外的其余部门,企业员工200余人,在此之前也在国内一最知名传统照明企业担任高管。他不熟led,所以让我帮其物色一个led照明行业经验丰富对灯具熟悉的电子工程师或者管

  http://blog.alighting.cn/ledhr01/archive/2012/8/22/287074.html2012/8/22 11:55:30

led照明产品财政补贴推广项目启动

、产品,并确定供货价格。补贴资金采取间接补贴方式,由财政补贴给中标企业,再由中标企业按中标协议供货价格减去财政补贴资金后的价格销售给终端用户,最终受益人是终端用户。补贴标准为大宗用

  http://blog.alighting.cn/145509/archive/2012/8/22/287098.html2012/8/22 16:25:25

谁在抢占传统电子元器件分销市场

业的京东商城。  口号:全现货销售、承诺100%正品、支持零售、真实库存明码标价、7天包退货。  1、万亿级别的市场容量,百万级中小企业的强劲需求;2011年工信部统计,中国ic元

  http://blog.alighting.cn/cogobuy/archive/2012/8/27/287471.html2012/8/27 17:12:54

蒋杰升:文艺青年高举伟大旗帜,技术青年打造伟大旗杆

是,到目前为止,行业里普遍倚重的是“技术”、“研发”、“工程”、“销售”之类的部门,普遍倚轻的是“市场”、“策略”之类的部门。事实上,“技术”青年重在做好后台的事情,前台的事情则

  http://blog.alighting.cn/150897/archive/2012/8/28/287496.html2012/8/28 9:04:18

吴长江重任雷士照明董事长仍需时日

季营销会议”。消息人士透露,今年后4个月雷士照明销售目标锁定12.5亿元。这是雷士照明昨日晚间宣布吴长江担任“临时运营委员会”负责人后,吴召开的第一次会议。在雷士照明披露的上半年业绩

  http://blog.alighting.cn/xyz8888888/archive/2012/9/6/289289.html2012/9/6 19:35:50

如何激发员工的“长板”效应

把人家安排在不擅长的管理岗位。有的人擅长做销售,你非要别人往技术上转;有的擅长做具体的事情,你非要别人做宏观规划等工作。这样的结果就是,错位造成混淆和水土不服,岗位缺失、人才埋没、消

  http://blog.alighting.cn/lixiaofeng0818/archive/2012/9/7/289356.html2012/9/7 12:28:29

吴长江:做人从商都要讲情义 阎炎:按规则办

底,“雷士”的销售达到了7000万元。那些年,吴长江每每和经销商开会,都保证,“业绩翻番成长”。为保证这一点,他马不停蹄地奔跑在全国各大经销商之间,并和经销商建立了一种绝对铁的哥

  http://blog.alighting.cn/62518/archive/2012/9/10/289607.html2012/9/10 23:04:37

电力士创新致力于发展无极灯镇流器技术,提高寿命

一。电力士照明是一家集研发、生产、销售低频无极灯于一体的高科技企业,中国无极灯产业联盟副理事长单位,参与中国无极灯技术标准的制定。公司紧随时代步伐,顺应时代潮流,以先进的技术、人性

  http://blog.alighting.cn/77508/archive/2012/9/12/289742.html2012/9/12 15:34:09

青岛金鑫周军:片面的拉动只能扼杀led的发展

财,得不偿失。  青岛市的大型市政道路、建筑工程亮化中,处处可见青岛金鑫人的杰出作品。对金鑫而言,业务并不止于销售,而是针对客户的需求,提供完备的照明方案,这也是金鑫多年来的取胜之

  http://blog.alighting.cn/qudao/archive/2012/9/13/289798.html2012/9/13 9:17:08

【转载】钓鱼岛争端下的led狂想曲

就,也在很大程度上得益于“日本核心元件—中国组装加工成品—全球市场销售”这一模式。在全球新一轮产业转移和中国产业升级过程中,盲目抵制日本,只会损害跨国产业链条的正常运行,伤害中国自身持

  http://blog.alighting.cn/ledhr01/archive/2012/9/17/290110.html2012/9/17 10:04:05

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