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念；在制度设计和激励机制上将可持续发展绩效与企业收益相关联；企业战略层面建立的风险防范机制和危机处置反应机制。考察意见：该公司有完善的激励机制和用工制度，有先进的信息技术管理平台和风险防
http://blog.alighting.cn/shenru/archive/2015/4/19/368351.html2015/4/19 17:20:23
被推荐单位名称：吉林市路灯管理处被推荐项目：长春市“两横三纵”快速路照明工程推荐人：吉林照明学会
http://blog.alighting.cn/chenchengzhang/archive/2015/4/16/368303.html2015/4/16 19:43:25
被推荐单位名称：吉林市路灯管理处被推荐项目：吉林市路灯节能改造工程推荐人：吉林照明学会
http://blog.alighting.cn/chenchengzhang/archive/2015/4/16/368294.html2015/4/16 19:33:44
累，在中国，我们已经成功地与各知名房地产开发商、世界顶级酒店管理集团及政府机关建立了友好合作。 从照明创意、灯光策划、灯具选型、智能光控、预算招标、施工方案、到最后效果调试，我们提
http://blog.alighting.cn/xiemaotang/archive/2015/4/16/368284.html2015/4/16 19:12:37
示屏出口呈现给大家的是一片欣欣向荣的景象，然而在“喜人”的背后，这其中也存在种种问题。目前厂家存在最大的问题就是品牌和管理意识较差，技术含量低，利润空间十分有限，其形势不容乐观。对
http://blog.alighting.cn/207609/archive/2015/4/16/368228.html2015/4/16 10:09:46
、限速标志等，替代国外同类产品，得到普遍采用。6、调度指挥中心信息显示。电力调度、车辆动态跟踪、车辆调度管理等，也在逐步采用高密度的led显示屏。7、邮政、电信、商场购物中心等服
http://blog.alighting.cn/207609/archive/2015/4/15/368168.html2015/4/15 9:33:36
展到一定阶段后，都必须走这个过程。在将来能够生存下来的企业，一定是有“资本”的企业，这个资本包括有技术优势、有生产管理优势，有基本的资金链优势等等，有某方面优势的企业才能走得长久。将一
http://blog.alighting.cn/207609/archive/2015/4/14/368128.html2015/4/14 10:53:44
张人天毕业于清华大学精密仪器系，拥有华南理工大学管理学硕士学位。在多家合资、独资和国企担任过工程师、副总经理、总经理和董事职务，包括信华公司工程师、（ge）奇胜电器副总经理、德
http://blog.alighting.cn/zhangrentian/archive/2015/4/13/368103.html2015/4/13 19:21:30
屏管理规范，上海、广州等大城市赫然在列。为了整治“光污染”问题，led显示屏户外安装的审批越来越困难，这也就意味，优质的安装位置越来越少，对于led显示屏知名厂家而言，想要实现户外应
http://blog.alighting.cn/207609/archive/2015/4/13/368040.html2015/4/13 8:55:14
被推荐单位名称：温州市帝尚国际贸易有限公司 推荐原因：温州最具影响力的高端灯饰卖场，经营管理上锐意创新，臻善臻美，成为温州地区高端客户家居产品与服务解决方案的一张名片。 推
http://blog.alighting.cn/nicheng/archive/2015/4/12/368035.html2015/4/12 18:30:06
