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6-8月是照明行业的淡季，亦是经销商每年最难熬的阶段。有经销商表示，按照十年前的照明市场行情来看，或许经销商只做熟客生意依然可以平稳地度过低迷期，并利用旺季来填补淡季的缺口，
https://www.alighting.cn/news/20140904/87835.htm2014/9/4 9:47:14
乱抢夺经销商和人才。业内专家表示，雷士内斗使得行业格局重生变数，受益最大的或是已经建立起渠道优势的传统巨
https://www.alighting.cn/news/20140902/88035.htm2014/9/2 9:09:34
资源贫乏、结构失衡、需求剧增、缺口很大、能效不高、减排困难，是我国当今的能源基本状况。作为新兴绿色光源，led被认为是一种极具发展潜力，能有效节约能源的新光源，这一领域目前正处
https://www.alighting.cn/news/2014828/n980065299.htm2014/8/28 9:14:06
当下，中国的照明市场有很多努力工作和有创意的市场营销人才，但是我们要说我们缺乏什么，就是领导力和营销理论的框架，在机构当中建立起这样的框架，这是我们所缺乏的。这个可能是营销所
https://www.alighting.cn/news/2014825/n660865185.htm2014/8/25 10:57:28
为企业提供集贸易交易研发设计、创意创业、展览展示、物流信息、论坛交流、人才培训、商业休闲等多功能服务的综合性产业平
https://www.alighting.cn/news/2014818/n147265032.htm2014/8/18 19:11:13
这一个多星期的雷士照明“宫斗”风波沸沸扬扬，在业界引起的很深的反思，日前，勤上光电的全体高管、市场部总监以及人力资源部总监内部会议，齐齐商量如何向传统照明渠道宣战!本文为会议全部内
https://www.alighting.cn/news/20140815/111375.htm2014/8/15 12:22:58
群结队辞职的现象，纷纷出走的高管们，似乎也正印证国内照明行业正在经历一场人才大流动的“洗牌”运
https://www.alighting.cn/news/20140814/86987.htm2014/8/14 9:28:26
企业要化挑战为机遇，不断调整优化自身的人才结构和知识结构，一方面积极引进互联网和通讯方面的专业人才；另一方面要同其他企业、其他领域开展合作，并积极参与国际交流，向国外同行学习。
https://www.alighting.cn/news/2014812/n067564869.htm2014/8/12 14:36:18
https://www.alighting.cn/news/2014812/n038864854.htm2014/8/12 13:17:38
地能源解困及解决部分生产生活用电及电力人才培
https://www.alighting.cn/news/2014722/n877964086.htm2014/7/22 13:58:13
