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外，很多专做led室内设计的设计师大都认为经销商的售后服务跟不上设计师的要求，经销商与厂家相比无论是在售后服务还是人才专业素质上都存在很大的差距。特别这两年来国内设计行业突飞猛进，业主
http://blog.alighting.cn/qudao/archive/2013/1/30/309053.html2013/1/30 15:20:51
破。 其次，现在led产业面临上游缺乏有经验核心技术人员，而要培养这方面技术人员至少要三年以上。此前，高薪甚至难招到员工，人才短缺、供不应求，江门led企业自办学校寻出路就是如此。
http://blog.alighting.cn/qudao/archive/2013/1/31/309144.html2013/1/31 11:05:40
.2008年10月获首都教育系统奥运工作先进集体（中央美院奥运地铁设计团队负责人）7.2008年12月获北京市奥运工程规划勘查设计与测绘行业优秀人才l主持国家级科研项目1．全国艺
http://blog.alighting.cn/1280/archive/2013/2/1/309212.html2013/2/1 13:37:24
化：营销理念：以商会友，共赢天下产品理念：致力于高品质电子照明产品的生产和研发人才理念：科蒙人才=品德+能力+勤奋发展理念：不断追求，不断超越品牌定位：打造高端照明行业的世界名牌品
http://blog.alighting.cn/zyylight/archive/2013/2/24/310068.html2013/2/24 16:54:57
于营销方面的竞争。“河南有相当一部分led企业挣扎在生死线上。”河南豫通光电技术有限公司技术经理张明光告诉记者。受困于技术、人才、政策扶持等客观条件，河南led产业一直在低位徘徊。2
http://blog.alighting.cn/qudao/archive/2013/3/15/310966.html2013/3/15 11:57:14
电开始以自主品牌—silverstar和arctik进军国际市场，全面采用国际先进管理理念，聘请国际顶尖灯光技术人才进行产品研发，引进国际先进的制作设备进行产品生产。目前，雅江光电大
http://blog.alighting.cn/172778/archive/2013/3/15/310990.html2013/3/15 15:57:07
用成果”通过教育部专家评审组审核。4、组织建筑智能控制技术培训，其中国内技术人员培训四次，人数逾200人，国外技术人员培训3次，人数逾120人，为建筑智能控制行业的发展培养了大批人
http://blog.alighting.cn/sdj/archive/2013/3/25/312404.html2013/3/25 15:27:02
优秀的园林作品离不开成功的照明设计，这已成为园林界业内人士的共识。然而，专家指出，目前我国的园林照明设计行业仍处在初期发展阶段，不仅缺少专业设计人才和系统的园林照明技术规范，而
http://blog.alighting.cn/liuduspace/archive/2013/3/25/312437.html2013/3/25 17:35:53
“中国led行业优秀科技人才”。 潘建根教授所领导的杭州远方光电信息股份有限公司现已发展成为led和照明检测仪器领域内的全球唯一上市公司，一直保持着业内龙头企业的地位。设计开发的高
http://blog.alighting.cn/sdj/archive/2013/3/26/312507.html2013/3/26 13:42:24
用设计大赛北京赛区二等奖台北泰安连云接云楼2010年北京柯锐杯中国大学生led照明设计创意大赛最佳培育人才奖2010年北京中国照明周刊杯_中国照明应用设计大赛上海赛区一等奖中国上海世
http://blog.alighting.cn/sdj/archive/2013/3/26/312551.html2013/3/26 17:33:11
