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家要支付可观的技术费用;二是生产企业的现状造成，在近期举办的亚洲led照明高峰论坛上，中国照明电器协会理事长陈燕生指出，我国照明企业的特点是规模小、数量多，由于大多数企业不上规模
http://blog.alighting.cn/chhi008/archive/2013/8/5/322804.html2013/8/5 9:14:21
何，规律却总是十分相似——机遇和订单总是留给有准备的人，打击总是朝着那些有破绽的led企业。源磊小编认为，回顾过去的半年，led企业能总结经验、吸取教训，从而在未来的发展路上平稳前
http://blog.alighting.cn/yuanlei/archive/2013/8/8/323124.html2013/8/8 16:09:08
力支持者，除非有了极具优势的替代产品，大功率led行业是不会走向没落的！源磊科技认为，结合国内形势和行业形势，做好企业发展规划并执行才是大功率eld企业取胜之
http://blog.alighting.cn/yuanlei/archive/2013/8/10/323217.html2013/8/10 14:37:15
料掌握在国外的巨头手里，下游生产厂家要支付可观的技术费用;二是生产企业的现状造成，在近期举办的亚洲led照明高峰论坛上，中国照明电器协会理事长陈燕生指出，我国照明企业的特点是规模小
http://blog.alighting.cn/shxled/archive/2013/8/12/323275.html2013/8/12 11:31:46
话说国家财政补贴节能灯在扬州推广已有一个月，但是截止到某报某记者一段时间后的调查了解，扬州已推广了3.5万只节能灯，完成20万只推广任务的17.5%，其中企业2.5万只，居民只有
http://blog.alighting.cn/fangke/archive/2013/8/19/324030.html2013/8/19 21:48:35
作为设计企业的管理者，应当是一个集合了实践经验和设计理论的复合型人才，如果是设计师出身会相对占有优势，能够同时从设计师和管理者的角度去思考判断问题。 我在研究生的时候，读的是环
http://blog.alighting.cn/ruizhihui/archive/2013/8/23/324497.html2013/8/23 16:00:44
“营销大师”，对各个行业、各类企业都是来者不拒，反正有业务就做，“谁和钱有仇啊！我还狠不得全天下的企业都找我来咨询呢！”这种事情在我国的营销界太普遍了，众多的“专家”成了“包治百病
http://blog.alighting.cn/xyz8888888/archive/2013/12/4/345544.html2013/12/4 20:51:59
制，但像led可以在改变明暗的同时改变色温、颜色，这些对人们的生活和心理来说会产生作用。企业更多的在研究照明的改变，而专家学者研究的是照明在其他领域的应用。 比如现在手术室中的
http://blog.alighting.cn/zszmzk/archive/2014/9/15/357812.html2014/9/15 15:21:04
关旭东 1988年毕业于上海交通大学 2010年华南理工大学管理学院emba 企业和社会职务： 广州奥迪通用照明有限公司 总裁兼ceo 重庆奥德智慧光电有限公司 董事
http://blog.alighting.cn/guanxudong/archive/2014/12/3/362530.html2014/12/3 16:59:17
袁仕强中山市琪朗灯饰厂有限公司创始人，总经理，致力于灯饰照明产品开发30余年，袁总非常重是产品研发和设计，亲自担任省级企业技术中心主任，带领团队先后开发出多款新颖产品，取得国家授
http://blog.alighting.cn/227230/archive/2014/12/12/363457.html2014/12/12 14:16:12
