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相马不如赛马,选才不如试才——谈企业主的人才观念

来。随着时间的推移,他的企业成了一个“老人团体”,人才出现断层,最终,他的企业有萎缩到停滞,有停滞到关门。在我认识的老板中,这样的老板越来越少,这是值得我们庆幸的事情。 2、激进

  http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2008/11/30/1770.html2008/11/30 15:51:00

区域经理笔记

以下是本人担任区域经理时的一些随手记录,现在整理了部分,供大家参考。 1.不要只告诉下属你下个月要增长30%,要告诉他方向和途径。2.如果用辞退来威胁销售人员,他们最有可能的

  http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2008/11/30/1769.html2008/11/30 15:50:00

05年照明企业的现状及病症

牌的发展中企业了,很多民营企业整合为多元化集团势在必行。 2、 没有长远规划,追求眼前利润,只在乎企业一时半会的促销-----创造不出特色。生产设备、技术开发没有太多的投入、没有投

  http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2008/11/30/1768.html2008/11/30 15:47:00

非常新加坡---many many people ,many many car

与广州差不多大,其中华人占76%,马来人15%,印度人占6.5%,欧亚混血人和其他人种占2.5%。新加坡的国语为马来语,英语、华语、马来语和淡米尔语为官方语言。在教学、商业、出版、公

  http://blog.alighting.cn/onlylight/archive/2008/11/29/9356.html2008/11/29 21:08:00

金融危机下的中国led芯片市场

心技术的垄断,把持了国内的高端芯片市场,同时也攫取了最大的利润。据代理商介绍,lumileds生产的70-80lm的大功率蓝/白光芯片每颗的市场价现在还在2-3元人民币左右。而台湾

  http://blog.alighting.cn/sg-lsb/archive/2008/11/29/9354.html2008/11/29 20:14:00

扩大内需给照明企业带来机遇

示,尽管短期内这些政策仍然无法逆转楼市下行的惯性,但对于促进市场底部的提前到来大有裨益。此次国务院部署的是今后2-3年内宏大的“保内需促增长”的策略,接下来可能还会有相关具体政策出

  http://blog.alighting.cn/sg-lsb/archive/2008/11/29/9353.html2008/11/29 20:12:00

照明效果图2

照明效果图2照明效果图2照明效果图2案例相关信息:用灯类型:led灯具品牌:zhenben

  http://blog.alighting.cn/zhenbenlighting/archive/2008/11/29/13554.html2008/11/29 15:52:00

建筑物室外玻璃幕墙照明设计手法

会破坏建筑的视觉效果,见光不见灯。此时要注意灯光装置的尺寸与建筑筑体态的尺寸比例的协调。如图三,每个灯具由2*7 颗led 7w、7b 组成,四个灯组成一组十形,远看成点光源,近观

  http://blog.alighting.cn/pengyz/archive/2008/11/29/9350.html2008/11/29 9:25:00

建筑采光与照明之:天然光的重视

t measurement programme)全球各地约50个光气候观测站(包括我国北京、重庆2个观测站),经过长期的观测,积累了大量数据资料,现在正在分析整理,cie的三个出版物:建筑采

  http://blog.alighting.cn/st5888/archive/2008/11/28/9344.html2008/11/28 10:24:00

用假冒零件盈利 东莞两灯企被判赔50万

广东省东莞市2家灯饰企业将其他企业生产的变压器揭去标贴,换上私自印刷的另一家企业的商标,并将假冒的变压器使用在其产品上销售非法盈利,被判赔偿被侵权方经济损失50万元。

  https://www.alighting.cn/news/20081128/V18076.htm2008/11/28 9:42:09

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