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设（招聘、培训、管理、考核） 3、大客户项目直销4、优质供应链打造及市场渠道招商归划5、品牌建设及媒体、展会传播四、国内led照明企业的营销策略（一）、产品策略1. 专注于制造研发体
http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2011/12/7/257181.html2011/12/7 19:17:32
北led,照明，灯饰，灯具招聘民用蓝海 据中国照明电器协会统计，目前国内有各类照明产品生产企业万余家，是照明产品的生产大国和出口大国，2010年中国照明产品出口额达到185亿美
http://blog.alighting.cn/108092/archive/2012/2/4/263593.html2012/2/4 14:47:45
位、市场定位） 2、营销团队及工程项目营销体系的建设（招聘、培训、管理、考核） 3、大客户项目直销 4、优质供应链打造及市场渠道招商归划 5、品牌建设及媒体、展会传播 四
http://blog.alighting.cn/108092/archive/2012/2/4/263594.html2012/2/4 14:48:37
败的关键。7.这是一场侵略战争。主要是渠道争夺战。三、国内led照明企业的核心问题及解决方向1、品牌定位（产品定位、市场定位）+品牌推广2、全程协销：招商团队及技术团队的建设（招聘、培
http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2012/4/11/271987.html2012/4/11 15:56:12
键是很多核心管理团队领导也没入门，笔者从事照明技术和管理期间招聘核心工程师数十人，应聘面试者大多数都是对led略知一二就敢大呼对led照明很精通，大多数都说老板从xxxx搞了个样品，照
http://blog.alighting.cn/cqlq123/archive/2012/7/5/281009.html2012/7/5 10:53:19
着新鞋走老路是led行业的死穴，企业招到那些频频以跳巢抬高自己身价的工程师，不倒才怪。这里对那些较有规模的led企业和企业主提个醒，你高薪招聘的那些工程师一定要好好的考察一下，是不
http://blog.alighting.cn/mqycc21/archive/2012/7/7/281177.html2012/7/7 13:55:31
的增长点。 同时我们将会重视自主创新，增强内部的设计技术力量，加强与国内外知名的设计师、设计院以及专业设计公司的合作，增添补充各类先进的实验监测仪器，招聘高素质研发技术人
http://blog.alighting.cn/146439/archive/2012/7/19/282496.html2012/7/19 10:32:04
业现在大把的招聘产品销售人员，可目前led业界最不缺的就是销售，深圳的销售满街走，不是吗？在中电熊猫照明的时候，一位领导对我说了一句刻骨铭心的话“即使是狗屎，也要卖出去”，所以我一
http://blog.alighting.cn/mqycc21/archive/2012/8/8/284780.html2012/8/8 15:35:13
时省力。 led国际采购网为保姆式协会会员提供专业的外贸老师，会配备一位资深外贸老师利用协会的外商采购资源帮助您洽谈接洽订单、培训招聘、指导外贸问题、商讨提高竞争优势等工作。帮
http://blog.alighting.cn/ledpurchase/archive/2012/9/29/291716.html2012/9/29 9:04:08
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http://blog.alighting.cn/aswei/archive/2013/1/10/307014.html2013/1/10 15:00:22
