站内搜索
决这个问题可能需要相当长的一段时间，因此研究人员和政府规章制度的作用至关重要。感觉中国的研究人员只是想积极向外部强调危险性。”本文来自雨丁（青岛）能源科技有限公
http://blog.alighting.cn/184907/archive/2013/6/17/319259.html2013/6/17 11:25:48
性和坚固性要求很高。其次，道具是用人力举起来的，必须做得非常轻。第三，演员练习的次数肯定很多，道具必须非常耐用，能够禁得起成千上万次的折腾，所以选材也是很有讲究的。 揭秘三：怎样
http://blog.alighting.cn/yagebu/archive/2008/8/14/258.html2008/8/14 14:08:00
是好的灯光师、音响师却是凤毛麟角。实际情况真的这样吗？优秀幕后艺术人才的短缺是如何造成的？记者通过对用人单位、艺术院校等多方面的采访在寻找答案。 市场声音：优秀幕后艺术人才“一
http://blog.alighting.cn/1301/archive/2007/11/26/8517.html2007/11/26 19:28:00
下证明其经历的图片与文字。 每与用人单位见面，怀抱一摞厚重的证明其经历的报纸、杂志、图片，工作经历加减乘除，再加上不错的外在形象和如簧巧舌，让用人单位暗自窃喜：此公就是我们苦
http://blog.alighting.cn/qkwepdwqi/archive/2009/11/5/10462.html2009/11/5 17:27:00
队 在短短的2年时间内让华丽灯饰发生了翻天覆地的变化，并且蜚声业界，华丽灯饰的成功全靠其所打造的成熟企业运营团队，这个团队可以让华丽灯饰的所有成本控制在最低，就连用人，同样可遵循低
http://blog.alighting.cn/zgdsgxlm/archive/2010/1/16/25524.html2010/1/16 14:48:00
药。好的职业经理人能通过事物表面看出本质的洞察能力、决策能力、丰富的工作经验和深厚的理论功底，组织协调能力以及知人善任的用人能力，在知识方面，职业经理人要具备硬知识、软知识和社会知
http://blog.alighting.cn/lixiaofeng0818/archive/2012/7/16/282065.html2012/7/16 16:22:22
肉是为了给植物放生。关于人才 ★用人之长，天下无不用之人，用人之短，天下无可用之人。 ★人才不一定有口才，但有口才的人一定是人才。在美国谁会讲话，谁口才好谁就当总统。 ★怀才和怀
http://blog.alighting.cn/2451935206/archive/2012/11/9/296912.html2012/11/9 10:13:00
http://blog.alighting.cn/dolami/archive/2012/12/5/302374.html2012/12/5 9:38:55
http://blog.alighting.cn/nianhua/archive/2012/12/17/304238.html2012/12/17 19:34:42
因：一无所长 前途无望 七：员工为何易分心?原因：千篇一律 素质不棒 八：员工为何没野心?原因：一家之言 营养不良 九：员工为何没恒心?原因：一纸空文 制度不畅 十：员工为
http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2009/4/22/3072.html2009/4/22 18:07:00
