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荒的了。 杀招五:笑里藏刀 最近搜索引擎优化公司不太景气,债主天天上门吵闹,而且一定要找公司高层。于是我又刊登了招聘广告,招聘总经理,年薪百万,我从中挑了一个智商比我差的人推荐给老
http://blog.alighting.cn/jiejinjivsn/archive/2010/1/4/24601.html2010/1/4 11:31:00
led应用产品工程师1名,会画pcb线路板图,及制作led产品控制系统,编写控制程序;对大功率led照明产品特性熟悉,可独立开发led大功率和其它led应用新产品 公司:恩斯达灯
http://blog.alighting.cn/nsdled/archive/2009/10/30/7444.html2009/10/30 8:48:00
活营销人员的积极性,就可以在很多地区提升50的销量。从而达到网络覆盖的纵深化。(欧普就是这样达到深度分销的)。第三个机会;09年底,公司面对庞大的营销团队,许以年薪。年底算账就会出
http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2009/10/11/6910.html2009/10/11 9:42:00
万,本科和研究生差别不大。 农行总行软开:转正后6500/月,房补1500左右,一年12个月。 招行管培:算是管培里面待遇比较好的,年薪10万,但是去深圳的话消费比北京要
http://blog.alighting.cn/hermanlee/archive/2009/8/28/10279.html2009/8/28 10:05:00
3) 月薪三万的(24) 上厕所忘带纸的(25) 年薪200万的(26) 照明英雄!··第四章 组织机构第五条:本会由500年一遇的 、中国最牛的公司班底 组成第五章 经费第六条:本
http://blog.alighting.cn/wengjijie/archive/2009/8/3/10174.html2009/8/3 4:48:00
及动画制作软件。能够制作工程效果图、动画2-3年夜景照明设计工作经验。待遇:年薪10万工作地点:南京 有人说十万年薪挺高的,难怪要求那么高;有人说这要求太多也太高了,如果真能完
http://blog.alighting.cn/cmjlaya/archive/2009/7/27/4767.html2009/7/27 11:20:00
钟时,谢智平总经理向记者表示:“现在我们正以年薪十万的待遇来招聘这一领域的优秀设计师,以把智多电器的水晶灯、水晶钟等打造成智多电器的品牌产品,以此带动公司的全面发展。” 随着智
http://blog.alighting.cn/zszmzk/archive/2009/7/7/4362.html2009/7/7 10:59:00
奇的”、“用老板的钱不心疼,这不,又换了部手机,说不定就是吃的回扣”,“他凭什么拿年薪,没有我们,他能干个屁事”,诸如此类,难怪心情郁闷得很。 在我看来,这样的情况其实一点都
http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2009/3/5/2528.html2009/3/5 14:34:00
前一阶段,广东省佛山市顺德区勒流镇的松*电器公司高薪聘请了一个生产总监。企业主为该生产总监开出高达二十万元的年薪,而且为其住房等一系列的生活问题。该生产总监也不负所望,做出了一
http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2008/11/30/1770.html2008/11/30 15:51:00
明设计师提起诉讼。而在中国呢?尽管尚未立法,但随着建筑作品的个性化和标志化,中国肯定需要大量的职业照明设计师。不然,哪有企业愿意出年薪100万聘请高水平的照明设计师?!但中国不需要冒
http://blog.alighting.cn/jamesong/archive/2008/8/28/9037.html2008/8/28 20:35:00