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分释放，2009年至2011年间广东德豪润达电气股份有限公司led产业顺利借助其10年的国际市场资源募取全球顶尖人才，分别在日本、美国、德国、香港等地建立分支机构，主导与全球知名的照
http://blog.alighting.cn/sdj/archive/2013/6/7/318866.html2013/6/7 10:35:31
布光度等行业内最为齐全的专业实验室，拥有由行业顶尖专家、高级工程师领衔的数百名优秀人才构成的专业技术团队;拥有一支强大的营销队伍。欧普照明2012年度销售收入超过居于行业领导地
http://blog.alighting.cn/sdj/archive/2013/6/7/318862.html2013/6/7 10:29:02
、技术水平等方面的优势，吸引大量专业人才回归，加强应用研发，将取得非常好的发展。基地建设也让相关领域的企业家备感振奋，德国海拉集团中国区副总裁唐观玉说：“相信基地建成后将吸引大量优
http://blog.alighting.cn/jadsion/archive/2013/6/6/318777.html2013/6/6 9:12:40
中山明间照明路灯厂招聘仓库管理员1名岗位职责：负责仓库进出货管理；任职资格：1.能吃苦耐劳,有良好的沟通能力，做事认真负责；2.有2年或以上仓库管理经验。3.了解仓库工作.工作时
http://blog.alighting.cn/134048/archive/2013/6/5/318727.html2013/6/5 10:32:26
明联合创新国家重点实验室的共性项目支持，其为标准制定提供的雄厚的技术和人才支撑。本文转载于 led幕墙屏 网： http://www.ledtiao.co
http://blog.alighting.cn/jadsion/archive/2013/6/4/318675.html2013/6/4 14:12:57
内，以技术和人才抢占国内中高端封装市场，而国产封装厂商却大多集中于小功率中低端产品，同质化严重。记者在采访一些封装厂时，企业老板普遍表示，由于封装产品竞争特别激烈，有的厂商已开始使
http://blog.alighting.cn/liang/archive/2013/5/29/318264.html2013/5/29 22:33:14
有竞争力。2010年，改公司在led产业火爆发展的形势下积极开发渠道，产品迅速铺向了全国各大重点城市。但由于产能跟不上、人才短缺等因素的制约，市场一直处于“吃不饱”的状况，严重的时
http://blog.alighting.cn/liang/archive/2013/5/29/318261.html2013/5/29 22:20:38
品标注作为三和产品研发制造标准，以期为顾客营造环保节能、健康舒适、安全可靠的使用环境。三和节能汇集了产品设计、生产制造、企业管理、市场营销和技术支持的各类专业高级人才，公司通过成
http://blog.alighting.cn/172745/archive/2013/5/22/317765.html2013/5/22 16:25:04
产基地去年就已开工，但现在手头上的订单仍忙不过来。 外需暖风吹皱一江春水。广东一些led厂商又开始忙于招聘工人。在深圳南山区百旺信工业园内，瑞丰光电、雷曼光电、茂硕电源等上市公
http://blog.alighting.cn/gzds3142/archive/2013/5/22/317737.html2013/5/22 12:33:37
位，渠道定位，市场定位，老板要求采购一味的压榨供应商，要求低价格；俗话说：一分钱一分货，你想买到称心如意、物超所值的好东西，不花一定的心血。费用是不现实的。led产业缺乏人才，不缺光
http://blog.alighting.cn/178081/archive/2013/5/21/317720.html2013/5/21 23:54:36
