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当前摆在行业里最主要的问题就是人才的奇缺。众所周知美国、日本、德国、韩国等的led技术相对成熟，在我们使劲的购买他们产品的同时，是否也可以也增加技术、管理人才的培养。摆在led照
https://www.alighting.cn/news/20100823/92948.htm2010/8/23 0:00:00
由于个人非专职人才招聘，我司及多家朋友公司有中高级人才需求，不便在此公开透露具体招聘公司以及具体待遇。所以有意向但不放心的灯油，可以qq或者邮件联系！合适了再发个人简历！本人常
http://blog.alighting.cn/cqlq123/archive/2014/2/13/347984.html2014/2/13 17:26:20
由中国照明电器协会人才培训工作委员会联合照明工程师社区人才培训中心、中国照明电器协会官方网站(中国之光网)、江南大学理学院于2011年4月21日-23日在江苏无锡举办2011le
https://www.alighting.cn/news/20110324/109122.htm2011/3/24 13:43:22
亿光董事长叶寅夫表示，亿光在中国大陆将持续扩厂，需要大量优秀人才投入最具前景的led产业，1000个职缺中，有700个在大陆，主要是营销、管理人才，两到三年经验者，起薪为台币9万
https://www.alighting.cn/news/20110711/114929.htm2011/7/11 11:55:15
个性化的设计方案没有专业人才该找谁?新产品的研发中出现技术难题怎么解决?少量新品的打样怎么降低成本?这些问题每一个都能成为拦路虎。也就是说传统的粗放增长已经难以支撑大部分企业转
https://www.alighting.cn/news/20170214/148113.htm2017/2/14 10:28:03
国家“十四五”规划背景下，作为交叉学科的建筑电气与智能化专业人才培养尤为重要紧迫，金牌训练营可为建筑电气与智能化专业人才培养和国家级一流专业建设提供思路和方向。
https://www.alighting.cn/news/20211115/171964.htm2021/11/15 10:45:58
https://www.alighting.cn/news/20211123/171980.htm2021/11/23 11:00:23
d灯泡。 2008年，日本政府发下条文，要求2012年之前白炽灯泡必须退出市场。但由于今夏电力供应或将出现15%的缺口，日本政府决定提前白炽灯泡的“退役”时间。 按照日本能源经
http://blog.alighting.cn/xyz8888888/archive/2012/6/14/278595.html2012/6/14 22:53:40
争中取得优势，培养人才十分重要。2011年以来led行业整体呈现产能过剩的状态。由于缺乏上游核心技术，led企业多扎堆在封装、应用等中低端领域，并由此带来产品同质化的严重问题。同质
http://blog.alighting.cn/gtekled/archive/2012/11/2/295880.html2012/11/2 15:28:05
得优势，培养人才十分重要。2011年以来led行业整体呈现产能过剩的状态。由于缺乏上游核心技术，led企业多扎堆在封装、应用等中低端领域，并由此带来产品同质化的严重问题。同质化竞争引
http://blog.alighting.cn/85771/archive/2013/3/12/310755.html2013/3/12 18:23:56
