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独家爆料:福建万邦或已欠款4亿 大部分员工已遣散

工,政府出面发放工资并遣散员工。留下一些老员工,以及这个家族企业的内部人员,以另外一个公司进行生产经

  https://www.alighting.cn/news/20141211/n850967957.htm2014/12/11 19:48:48

独家爆料:福建万邦已欠款4亿 大部分员工已遣散

面发放工资并遣散员工。留下一些老员工,以及这个家族企业的内部人员,以另外一个公司进行生产经

  https://www.alighting.cn/news/20141211/104149.htm2014/12/11 18:56:31

“暴君式”管理的led照明企业能活多久?

不少厂商依旧以“暴君式”和“家族式”的管理手法来经营,极少去关注自己的员工也在发生巨大的转变。现阶段,越来越多的90后员工成为员工主体,他们需要在快乐中学习,简单粗暴的培训方式容

  https://www.alighting.cn/news/20141211/86637.htm2014/12/11 10:41:33

“暴君式”管理的led照明企业能活多久?

不少厂商依旧以“暴君式”和“家族式”的管理手法来经营,极少去关注自己的员工也在发生巨大的转变。现阶段,越来越多的90后员工成为员工主体,他们需要在快乐中学习,简单粗暴的培训方式容

  https://www.alighting.cn/news/20141211/n320367936.htm2014/12/11 9:51:27

公司内部培训教程:照明知识

1.光学基础知识2. 光源基础知识3. 照明灯具知识4. 照明设计基础知识附件为《公司内部培训教程:照明知识》ppt,欢迎大家下载学习!

  https://www.alighting.cn/resource/2014/12/11/91753_71.htm2014/12/11 9:17:53

巨亮光电老板“携款潜逃” 员工300万薪资“打水漂”

广州市巨亮光电科技股份有限公司(下称“巨亮公司”)的生产线停了。上百供货商和大约300个员工称与老板失去联系。多次拨打老板电话,电话无人 接听。据悉,供货商统计被拖欠货款达到2亿

  https://www.alighting.cn/news/20141209/108270.htm2014/12/9 8:58:53

重压下照明企业的“杀手锏”何在?

工排在重要的工作日程,教育训练好员工,预示着企业的成功,只有傻瓜和想把企业推向悬崖峭壁的人,才会对培训置若罔闻。

  https://www.alighting.cn/news/2014128/n559067833.htm2014/12/8 10:36:25

走近富昌电子掌舵人robert g. miller

之甚少,就算是future electronics的大部分员工也不甚清

  https://www.alighting.cn/news/2014124/n322567783.htm2014/12/4 16:36:15

齐晓明——2015年阿拉丁神灯奖提名委员个人简介

2 学士 (优秀毕业生), 信息与电子工程  浙江大学 (杭州,中国) please erase inappropriate choices  2007 - 2008 总裁培训

  http://blog.alighting.cn/203228/archive/2014/12/2/362290.html2014/12/2 13:49:53

王大威——2015年阿拉丁神灯奖提名委员个人简介

之公司的业绩得到迅速增长,去年营收突破1.2亿元达到新的高度,今年我将带领团队挑战更高目标,公司将择机在境外上市。  照明专业培训经历:  2004年经公司选拔到哈尔滨工业大学电

  http://blog.alighting.cn/wangdawei/archive/2014/12/2/362289.html2014/12/2 13:43:10

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