检索首页
阿拉丁已为您找到约 6465条相关结果 (用时 0.011556 秒)

以人为本推进绿色照明科学发展

明手段来实现,推动绿色照明计划。“我刚才提出的这些问题并不是说led不好,也不是说led不是绿色光源。但是我们行业人士,尤其是我们的照明设计师、建筑师和装饰师要了解其根本,学会怎么分

  http://blog.alighting.cn/146439/archive/2012/7/19/282645.html2012/7/19 11:12:14

led路灯企业上市过程中的研发瓶颈问题

在着明显的功能性缺陷,如配光设计不合理、照度及路面均匀度不达标、安装维护很麻烦等等,中间视觉的理论看起来很时髦,其实路灯专业人士一看就明白其节能60%的指标属于子乌虚有(请

  http://blog.alighting.cn/146439/archive/2012/7/19/282671.html2012/7/19 11:40:13

热烈祝贺长安雅量私家影音娱乐馆(私人影院)盛大开业

制,只能够提供简单的影像和音效体验模式,众多买家绝大多数为非专业人士,买家受导购员的影响极大,往往购买到性价比虚高的产品。更重要的是,随着人们生活水平的提高,精神上的幸福感如何体现和提

  http://blog.alighting.cn/113384/archive/2012/7/30/283738.html2012/7/30 16:10:07

雷士照明达到暂时复工协议 新品牌宣告成立

前传出的经销商运营商建立的新公司,当前称号中仍带有“雷士照明”,并未悉数推倒重来,依然存在从头协作的能够性。此前,知情人士曾泄漏,新企业的法人并非吴长江,注册资金为5000万元,方

  http://blog.alighting.cn/jienengleddeng/archive/2012/7/31/283773.html2012/7/31 10:13:59

led照明企业人才及管理问题探讨

人的搭配和协调问题不能一概而论。按照笔者这些年的工作经历和圈子熟悉的行业人士,真正电子主导企业灯具产品的极少,这样精通机电且照明行业经验丰富的人才也是凤毛麟角,所以个人认为在大多

  http://blog.alighting.cn/cqlq123/archive/2012/8/19/286397.html2012/8/19 10:41:43

【转载】led照明企业人才及管理问题探讨

人的搭配和协调问题不能一概而论。按照笔者这些年的工作经历和圈子熟悉的行业人士,真正电子主导企业灯具产品的极少,这样精通机电且照明行业经验丰富的人才也是凤毛麟角,所以个人认为在大多

  http://blog.alighting.cn/ledhr01/archive/2012/8/22/287074.html2012/8/22 11:55:30

广州国际照明展印证倒闭潮及显示国内民族品牌在崛起

入,由于led照明企业的增多而缺乏上游核心技术、led灯具产品的昂贵价格因素led照明企业的整个呈现产能过剩的现像。据专业人士表由于缺乏上游核心技术,目前中国led企业多扎堆在封装

  http://blog.alighting.cn/lanjianghong/archive/2012/8/23/287185.html2012/8/23 14:35:29

20家led企业结盟欲打通上下游产业链

贴也成为led企业的重大风险。一位led产业的资深人士直言,中国的led企业“谁拿到政府订单谁就能活”。  据本报记者统计,三安、德豪润达、华灿等几大led企业的净利润中,政府补贴的

  http://blog.alighting.cn/cqlq123/archive/2012/8/23/287247.html2012/8/23 21:20:34

谁来拯救雷士?

薄西山或最终衰败,这个主要责任人(机构)一定会被照明界人士认为是个“罪人”,该当指责。因为,这不只是雷士这家企业的没落,更是中国照明行业在与国外巨头对抗中的败北。如果我是阎炎,我

  http://blog.alighting.cn/jamesong/archive/2012/8/27/287422.html2012/8/27 9:51:16

好!谁来拯救雷士?

而日薄西山或最终衰败,这个主要责任人(机构)一定会被照明界人士认为是个“罪人”,该当指责。因为,这不只是雷士这家企业的没落,更是中国照明行业在与国外巨头对抗中的败北。如果我是阎

  http://blog.alighting.cn/guangya3000/archive/2012/8/27/287423.html2012/8/27 9:53:48

首页 上一页 630 631 632 633 634 635 636 637 下一页