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理性的用人是不负责的，害人害己。谁也不是神，取之所长，补己所短，这才是企业老板和职业经理人能建立良好合作的基础，企业老板请人是去解决问题和改变现状的，你花钱就要给人充分的信任和权
http://blog.alighting.cn/ledhr01/archive/2012/7/13/281737.html2012/7/13 15:16:41
们现在做的许多设计完成的有其形无其神也不要着急，时间和机会就是你以后进步的台阶，稳定自己的心态，认真学习，多走出去看看，多虚心学习，机会就是你们的，总得来说，您总比我们现在翻开中国室
http://blog.alighting.cn/146439/archive/2012/7/19/282601.html2012/7/19 11:04:51
充才能完善，互为制衡就会形成敌对和冲突，老祖先多年生活实践得出的论断是正确的，任何东西都有它的规律和自然法则，违背了就会受到惩罚。在任何时候，老板和职业经理人都不是神，如果是过分倚
http://blog.alighting.cn/lixiaofeng0818/archive/2012/7/31/283818.html2012/7/31 17:24:12
起光与地的对话，以此回味昨今人与自然关联行为的意义。 众所周知地坛营建之初的目的在于实现与地对话的功能。地坛在我看来本身就是一件巨大的“对话”装置作品，目的在于夏至日祭拜土地
http://blog.alighting.cn/1338/archive/2012/8/3/284048.html2012/8/3 17:12:00
目也为我们09年赢得了全世界一次照明设计最高奖。lan会所主要是一个垃圾场创意，怎么通过灯光产生内在精神上的秩序，也借鉴中国写意画，神是非常聚的。这是上海lan会所，这里面加了一个
http://blog.alighting.cn/zhengjianwei/archive/2012/8/7/284686.html2012/8/7 16:50:17
果摸着麻酥酥的，那你就可以骂人了，呵呵）。5、 产品宣传：产品宣传神乎其神的不要买，这样的产品除了噱头外，没有多少是真的？宣传说采用什么国际领先技术的，你一定要擦亮眼睛，目前国内没
http://blog.alighting.cn/mqycc21/archive/2012/8/30/288676.html2012/8/30 18:47:29
http://blog.alighting.cn/121736/archive/2012/9/1/288873.html2012/9/1 11:33:32
http://blog.alighting.cn/oumanlight/archive/2012/9/24/290732.html2012/9/24 9:50:31
业，他们抗风险能力比较弱，容易在市场的风雨中无助的飘摇，一不留神就栽进了万怯不复的深渊中。金九银十是各个行业相对比较旺季的时候，但今年整个行情还是很疲软，金九银十对于那些想分一杯
http://blog.alighting.cn/lixiaofeng0818/archive/2012/10/14/293135.html2012/10/14 11:37:48
量提升都离不开技术的发展，技术永远是产品质量的守护神。”这是山木显示对产品质量的信念。卓越的企业建筑与优秀的产品质量，纵观整个显示屏产业，成功的企业都拥有着自身的特色企业魅力。山
http://blog.alighting.cn/zszmzk/archive/2012/10/25/294533.html2012/10/25 11:56:06
