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发中层的学习主动性，以管理者也要是培训者的思维，来要求中层管理人员成为企业最核心培训者，企业最需要的培训，是利用常态化的例会、早会、夕会、月会这些，把上层需要传递的信息不间断地传递下
http://blog.alighting.cn/szhanfang/archive/2009/7/29/4793.html2009/7/29 11:03:00
握的同类产品的信息比我们想象得要全面。 13、沟通技巧是销售者唯一需要去学习去提高的技巧，其他的都是硬的知识而非技巧。所以假如一定要参加培训，唯一需要花钱的就是能够一对一的方式帮
http://blog.alighting.cn/szhanfang/archive/2009/8/20/5437.html2009/8/20 11:34:00
法，“这个大事”也只能是跟你老兄聊聊天而已。光电半导体专用集成电路是中国照明产业的瓶颈问题，这是应当由中国政府的某个部门牵头解决的大问题，（如工业和信息化产业部，或者半导体照明产
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0多个绿化景点。这是记者日前从市绿化市容局获悉的信息。 今年国庆期间，南京路商业街东延伸段灯光，黄浦江南浦大桥至杨浦大桥两岸建筑楼宇灯光，苏州河普陀区、长宁区段沿线灯光及延
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