检索首页
阿拉丁已为您找到约 1925条相关结果 (用时 0.0603601 秒)

王大威——2015年阿拉丁神灯奖提名委员个人简介

之公司的业绩得到迅速增长,去年营收突破1.2亿元达到新的高度,今年我将带领团队挑战更高目标,公司将择机在境外上市。  照明专业培训经历:  2004年经公司选拔到哈尔滨工业大学电

  http://blog.alighting.cn/wangdawei/archive/2014/12/2/362289.html2014/12/2 13:43:10

马尔代夫泰姬魅力岛度假村

志的《conde nast traveller》杂志的赞誉。该杂志将泰姬魅力岛誉为2011年度最佳生态豪华度假酒店之一。在澳大利亚《luxury travel》杂志2010年度

  http://blog.alighting.cn/fangke/archive/2014/12/1/362216.html2014/12/1 15:04:11

2015年阿拉丁神灯奖已正式接受申报

作者/杨小芳 来源/阿拉丁新闻中心 阿拉丁神灯奖由广州国际照明展览会主办,每年进行一次,根据广州国际照明展览会的举办时间暂定为每年度10月~下一年度5月进行申报、推选、评审工

  http://blog.alighting.cn/alightinggf/archive/2014/12/1/362195.html2014/12/1 10:57:04

o2o,上还是不上?

业一直依赖淘宝、天猫等第三方平台,哪怕业绩再好,也始终摆脱了不了为他人做嫁衣的命运。大多数照明企业,上o2o需要谨慎。 对照明行业绝大多数企业来说,o2o的概念性远大于实际操作性,做

  http://blog.alighting.cn/zszmzk/archive/2014/11/26/361916.html2014/11/26 15:29:30

同游一条江、共饮一瓢水

临着生死存亡的困境。网文写的可好了,led将来怎么怎么样?led产业产值今年又增加多少?led产业真是辉煌无比,可是现实中的企业可不像网文写的有那么漂亮的业绩,能够展望未来的辉煌篇

  http://blog.alighting.cn/mqycc21/archive/2014/11/24/361730.html2014/11/24 23:52:23

一眼识别好设计公司与差设计公司

板的标准要求自己  个人薪水、设计抽成、设计奖金的分配虽然与工作业绩相关,但它们最终是在老板所获取的企业利益的源头基础上实现。所以为谋求自身利益的兑现和扩大,就有必要以老板的标准来要

  http://blog.alighting.cn/130803/archive/2014/11/24/361710.html2014/11/24 14:26:05

“中筑天佑杯 2014金手指奖”优秀案例作品鉴赏 3

统的文档编制;  1988年,获任为集团合伙人,负责为ndy灯光设计部(组织内部专业灯光设计部门)制定初始和持续的发展计划。  参评工程案例预览:    皇家松林度假村照明设计案

  http://blog.alighting.cn/cat/archive/2014/11/13/360689.html2014/11/13 9:55:20

led行业喜与悲---甜蜜的收购和悲情的跑路

般会有自己的技术或者有自己的产品渠道的优势。再另外的一些企业收购是基于自己的企业业绩、基于产业的规模扩大化,也就是收购者看重的是被收购者的一张披着绿色环保的外衣,从而告诉股市上的股

  http://blog.alighting.cn/mqycc21/archive/2014/11/11/360500.html2014/11/11 9:24:38

史杰——2015年阿拉丁神灯奖提名委员个人简介

明产品曾创造全国同类产品销量第一的辉煌业绩。史福特是中国最早从事led照明的企业之一。史杰从2006年起就从事led照明产品的开发,先后创造性的开发出模组化路灯、玉兰灯系列,亲身经

  http://blog.alighting.cn/207887/archive/2014/11/5/360107.html2014/11/5 10:58:08

澳大利亚悉尼花园馆照明设计

该项目位于悉尼谢尔曼当代艺术基金会,由成千上万的激光切割镜面构成。这一作品由澳大利亚工作室ar-ma完成。ar-ma工作室的三叶草设计作品赢得了年度非常规结构建筑竞赛入口设计的备

  http://blog.alighting.cn/sztatts/archive/2014/11/1/359950.html2014/11/1 10:22:08

首页 上一页 5 6 7 8 9 10 11 12 下一页