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近日，“灯都人才网”中国首场灯饰招聘会举行，参加现场招聘灯饰企业逾百余家，进场的求职者达到近万余人，呈现出年后中山古镇灯饰求职和企业招聘供需两旺火爆气象。
https://www.alighting.cn/news/2013415/n003150635.htm2013/4/15 13:27:32
职位描述1、领导制定LED照明事业部战略，提出业务规划、经营方针和经营形式； 2、制定和实施LED照明事业部年度经营计划和预算计划； 3、洞察行业发展趋势，领导制定LED照明事业
http://blog.alighting.cn/ledhr01/archive/2012/8/24/287297.html2012/8/24 14:43:32
务： 适合用于招聘总裁、ceo、总经理、部门总监、设计总监、营销总监、部门经理、产品经理、项目经理、高级工程师等高水平人才，为LED照明行业企业寻访专业稀缺人才高级人才。
http://blog.alighting.cn/njgled/archive/2011/5/11/178170.html2011/5/11 19:02:00
明行业积累了丰富的生产管理、营销管理及技术管理等人脉，为照明企业提供行业专才，并免费为照明企业提专业的人力资源咨询。如需招聘LED照明行业人才,请与我联系。电话：1356018689
http://blog.alighting.cn/njgled/archive/2011/5/11/178173.html2011/5/11 19:16:00
招聘职位：营销总监 大专以上，市场营销/国际贸易等管理相关专业 .从事过LED相关行业者或懂LED技术者，有专门的销售渠道、有大型工程销售业绩。 诚信、务实；有亲和力，热
http://blog.alighting.cn/njgled/archive/2011/5/11/178177.html2011/5/11 19:27:00
于总抱着一摞简历看着像发小广告的 三 交通 1 大型招聘会参加人数多，尽量选择地铁，地铁不能直达的，提前查询合适的换乘公交 四 饮食 1 去之前不要吃有强
http://blog.alighting.cn/wanquan/archive/2009/2/11/2367.html2009/2/11 17:04:00
幸好选择了网络招聘 其实，当时我投简历到电气人才网，纯粹是想碰碰运气。不过现在看来，通过网络进行求职，确实是一件省心省事、同时还比较有效的途径。 许多人调侃说企业需要毕
http://blog.alighting.cn/srrczp/archive/2008/12/29/2147.html2008/12/29 11:34:00
头服务： 适合用于招聘总裁、ceo、总经理、部门总监、设计总监、营销总监、部门经理、产品经理、项目经理、高级工程师等高水平人才，为LED照明行业企业寻访专业稀缺人才高级人
http://blog.alighting.cn/njgled/archive/2011/5/11/178175.html2011/5/11 19:24:00
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http://blog.alighting.cn/njgled/archive/2011/5/11/178172.html2011/5/11 19:08:00
时随地在人才市场上招聘到企业发展所需之人，结果造成对企业现有人才不够重视，甚至人才流失也不觉得事态严重。这两种截然不同的方式，将直接决定着企业在未来竞争中的成败。显然，灯具行业人
http://blog.alighting.cn/zmjob88/archive/2010/3/2/34633.html2010/3/2 9:22:00
