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行照度和色温的分配、照明方式的选择，其结果就是创造出激发不同情绪的氛围。公空间的设计也有赖于合理的空间照度与色温(色彩)的目标设定来为照明设计定下基调，办公室照明适合500lx左
http://blog.alighting.cn/Philips/archive/2014/1/2/346809.html2014/1/2 10:49:07
供循环式照明服务。以往的研究表明，人体的
http://blog.alighting.cn/Philips/archive/2014/1/2/346807.html2014/1/2 10:45:00
、情绪的调动、环境的烘托，来满足人们深层次，也就是精神层面的需求，让观赏者放松下来，进入惊喜、感动、甚至禅悟的境界。 照明的价值是多重的：照明既能满足功能性、安全性的需求，又能提
http://blog.alighting.cn/1266/archive/2013/12/23/346444.html2013/12/23 15:25:55
z以下的频闪，人体生理上对这样的低频闪烁可能会有头疼、眼花、心神不安，或引发癫痫等反应。而对高于70hz的频闪，虽然无法感知，但也并非没有影响，可引发头疼、视觉疲劳，长期使用可引起视
http://blog.alighting.cn/light2all/archive/2013/12/20/346367.html2013/12/20 14:36:29
光可以传递每种文化所表达的那种情绪;如江南水乡那样淡雅的徽派风格，灯光就可以很好地勾勒。但是，现在有一种不太好的现象–花里胡哨，灯光做得各种颜色、动态、闪烁，觉得有了技术可以将技术无
http://blog.alighting.cn/200269/archive/2013/12/12/346044.html2013/12/12 10:42:18
续，过暗、色温过低的环境会让人产生慵懒情绪，而过亮、色温过高的环境会让人产生紧张情绪，只有在自然的、舒适的光线之下，才能发挥照明的最佳作用，因此好的照明，是不引起人的注目，而是自
http://blog.alighting.cn/200266/archive/2013/12/12/346041.html2013/12/12 10:32:06
会教育培训工作委员会副主任委员等多职。 主要从事照明人体功效学、新光源在室内外照明的应用研究和评估及照明视觉基础等方向的教学和科研工作，在国内外重要期刊杂志上发表论文五十余篇。目前主
http://blog.alighting.cn/1023/archive/2013/12/9/345790.html2013/12/9 17:11:07
间更加富于变化的空间，而光是界定这种变化的重要元素，让人们在不同工作活动空间之间的行走与停留，都能调整出不同的积极情绪。中央平台的会议室特别让人惊喜，格栅天花上方渲染的彩色光柔和、高
http://blog.alighting.cn/199664/archive/2013/12/4/345534.html2013/12/4 17:53:12
光。照明产品使用人体移动探测器和调光控制旋钮。当房间或者区域内的人员全部离开时，移动控制器会自动关断房间或者区域内的照明，照明节能高达30%。使用调光控制旋钮结合灯具内置的可调光镇流
http://blog.alighting.cn/Philips/archive/2013/12/2/345378.html2013/12/2 10:08:08
触情绪。 这两种都是心态的问题。 第二个常犯的错误是不够耐心和细致。 其实销售不是光只会跟人谈话，只会表达那么简单，还需要有坚韧的性格和细致的心思。有耐心就让你能慢
http://blog.alighting.cn/xyz8888888/archive/2013/11/20/344540.html2013/11/20 8:17:56
