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益的人。也曾有人说过这样一句话：“中国不是没有人才，而是没有伯乐。”企业作为社会最大的“伯乐”集团，寻找和培养“千里马”一直是企业头痛重要事情。 企业的声音： 领航照明在去年就从
http://blog.alighting.cn/sweitelanna/archive/2008/12/12/9439.html2008/12/12 9:48:00
江二桥北岸的黄浦大街与建设大道交汇处，是一所为空、海军雷达兵部队和电子对抗部队培养初中级军事指挥军官和工程技术人才的综合性高等院校，具有博士、硕士和学士学位授予权，并建立了博士后科
http://blog.alighting.cn/gzsaijia/archive/2012/11/8/296854.html2012/11/8 15:55:30
个人简介： 张越，女，1972年生，硕士, 副教授，现为浙江大学城市学院创意与艺术设计学院环境设计系主任，国家注册城市规划师，杭州市亮灯工程专家，杭州市“131”中青年培养人
http://blog.alighting.cn/169643/archive/2013/12/19/346330.html2013/12/19 14:02:51
工解决方案在业内有很高的影响力，特别是南京青奥会期间完成的南京青奥中心标志性工程更是获得广泛好评。该公司在人才培养、前沿理念，经营管理，企业品牌价值等方面均具有竞争力。 推
http://blog.alighting.cn/shenru/archive/2015/3/11/366385.html2015/3/11 14:26:23
光的主题或者情景模式等。因而，针对不同的客户需求，制订最佳的营销组合策略将是打破led照明发展“叫好不叫座”主要方法之一。 人才饥渴led企业靠“抢”还是“养”? 加强人才培养助
http://blog.alighting.cn/chhi008/archive/2013/4/3/313290.html2013/4/3 8:29:49
对相关人才的培养和引进。比如天津在天津工大建立了国内首个半导体照明技术与工程特色专业，培养半导体照明专业技术人才。扬州市则是高薪聘用相关技术人才，该市启动的“绿扬金凤引才计划”，专
http://blog.alighting.cn/zhiyan/archive/2010/9/10/96027.html2010/9/10 15:47:00
传效果好，引来许多的人围观。显示屏的主要目的是为了面向大众宣传党的政策，宣传中国人民大学国际合作项目，宣传“开通国际窗口，培养国际化、创新型、应用型人才”的办学理念，宣传中国人民大
http://blog.alighting.cn/ledled/archive/2011/7/20/230361.html2011/7/20 9:26:00
师，杭州市亮灯工程专家，杭州市“131”中青年培养人才。长期从事城市与景观规划设计、照明规划设计研究及教学工作，负责主持并完成各类规划设计项目50余项，研究课题10余项，发表学术论
http://blog.alighting.cn/sdj/archive/2013/3/28/312727.html2013/3/28 15:44:43
学的应用物理学（光电子信息与技术方向）专业便开始招生，为国内最早培养ｌｅｄ专门人才的专业之一。该校的应用物理与材料学院被国家半导体照明工程研发及产业联盟授予“半导体照明产业人才培养基
http://blog.alighting.cn/lishiwei/archive/2013/5/14/317125.html2013/5/14 9:31:41
组人员做了简单介绍，课题组也就雅江获得创新型企业、技术能力提升、led人才引进、培养、使用、今后的发展规划以及企业遇到的问题等方面进行了提问。陈总说雅江一直是用心在办企业，对于le
http://blog.alighting.cn/172778/archive/2013/3/19/311242.html2013/3/19 14:09:14
