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用发光效率高的光源，尽可能少用发光效率较低的白炽灯和高压汞灯;选用高效的灯具，不要使用配光不合理和光效低的灯具;推广使用电子镇流器，逐步取代电感式镇流器;完善对单灯进行无功补偿，提
http://blog.alighting.cn/yagebu/archive/2008/7/31/106.html2008/7/31 10:13:00
、园林灯、光量测量仪器、灯饰专业杂志、出版物、射灯、照明产品废弃物管理和循环技术、家居照明系统、吊灯、水晶灯等。六.【参展手续】请您仔细阅读！在充分了解展会有关情况的基础上，申请参
http://blog.alighting.cn/wanshengexpo/archive/2008/8/19/322.html2008/8/19 21:55:00
http://blog.alighting.cn/wansheng/archive/2008/8/29/359.html2008/8/29 20:43:00
以过度的影像，强说道理，缺乏本质的理解及逻缉思考能力，更别奢望他们单纯解决问题的智慧、人性与幽默了。 设计或艺术的创造，都是有意图的人工化的过程，它不是自然形成的产物，而人工
http://blog.alighting.cn/keats_hou/archive/2008/9/24/598.html2008/9/24 13:17:00
务的），就算你管理有方、算你运气好了。呵呵，我们在这方面可是有无数次的深刻教训的。第九，谁有能力指挥并分配任务给这么多人？第十，一切顺利一切如愿，你们做到了，哈哈，算一下成本，至
http://blog.alighting.cn/gscptg/archive/2008/10/13/680.html2008/10/13 8:16:00
上3个人都无法统计。）第八，今天你召集够了50人，请相信我，15天后能留下一半的人继续工作（要能每天按时保质完成任务的），就算你管理有方、算你运气好了。呵呵，我们在这方面可是有无数
http://blog.alighting.cn/anuosha/archive/2008/10/22/764.html2008/10/22 16:38:00
4个钟头，甚至更长时间。克扣“工资”就有理若说刘老板虽然被砍价了，但起码还是做了一单生意，心里还能够窃喜，黄老板则更郁闷。一欧盟客人在黄老板处订购了4个货柜的灯具，经过一系列的讨
http://blog.alighting.cn/sweetfish/archive/2008/11/3/921.html2008/11/3 13:57:00
通大道理讲了出来，驳回了张飞的意见，然后又带着关张二人奔向卧龙岗。碰巧途中大雪，张飞又说：天寒地冻，尚不用兵，岂宜远见无益之人乎!不如回新野以避风雪。刘备言：吾正欲使孔明知我殷勤之
http://blog.alighting.cn/keats_hou/archive/2008/11/10/1302.html2008/11/10 16:50:00
终奖励的力度，而低估的企业则会过于弱化。 2. 企业对于考评奖励力度失衡的负面作用缺乏全面的认识。力度过大不但会增加企业的费用负担，还会加大管理难度,更有甚者，由于调低不合
http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2008/11/30/1787.html2008/11/30 16:28:00
“富丽堂皇”并在一定程度上弥补采光不足。有些家庭偏爱用颜色较高的瓷砖装修，甚至在室内安装多个镜面、刷白粉墙等。这样做有什么不合理之处? 专家点评：一般情况下，屋顶和墙面的光反
http://blog.alighting.cn/chunhui/archive/2008/12/25/2118.html2008/12/25 10:08:00
