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随着大功率led普遍在灯光装饰和照明中的普遍使用，功率型led驱动显得越来越重要。用市电驱动大功率led需要解决降压和恒流问题，还要有比较高的的转换效率，有较小的体积，长时间工
http://blog.alighting.cn/119379/archive/2011/12/20/258866.html2011/12/20 15:57:45
http://blog.alighting.cn/hengbin/archive/2012/1/8/261426.html2012/1/8 21:28:15
http://blog.alighting.cn/121509/archive/2012/1/29/262597.html2012/1/29 0:32:39
http://blog.alighting.cn/ciesawa/archive/2012/4/10/271699.html2012/4/10 23:22:55
成电路(asic)设计工作室 合同能源管理机制推进事业部 高频光源事业部 高频光源设计工程师 韩俭荣 摘 要：青岛法兰克u型高频率合同能源管理专用节能灯，在实际应用现场替
http://blog.alighting.cn/frankqingdao/archive/2009/2/8/11639.html2009/2/8 18:19:00
供良好的发展空间和晋升机会。 (一)薪酬与福利 a、年终利润分享：公司根据经营情况，拿出一定比例的利润用于年终分红，按职务、工龄、工作业绩综合评定。 b、公司有薪假期：元旦/春节
http://blog.alighting.cn/woshirencai/archive/2008/12/12/1942.html2008/12/12 11:32:00
会得不偿失；物流当然配套更齐全，但经销商的利润又低了；直销确实扁平化了，但维护却很不方便，而且总部需要巨大的后台；专卖确实形象好，更利于品牌传播，但你产品的利润能支撑吗？散卖固然简单，
http://blog.alighting.cn/412165938/archive/2009/3/20/2681.html2009/3/20 12:39:00
成非常复杂的产业生态链，中国也难以避免遭受内伤，甚至对一些弱小的灯饰企业已造成了重创，经济的增长速度明显下降，灯饰进出口贸易急剧萎缩、海内外运输业绩下滑，利润回落等。中小灯饰企
http://blog.alighting.cn/kentloo/archive/2009/5/12/3357.html2009/5/12 17:52:00
品，因此生存更容易；企业发展到一定阶段，单品企业要上规模就很难。 越到后来，单品企业其实就面临更大的挤压。这种挤压，首先是单品小行业的挤压。任何单品行业，哪怕再小，总有一定的利
http://blog.alighting.cn/412165938/archive/2009/5/19/3493.html2009/5/19 22:02:00
7年上涨了20%以上，人力资源成本也比上年提高15%左右，但是成品价格和利润却出现双双下跌迹象。一涨一跌的态势直接将中小照明企业拖入了死亡谷。 三是业务关。外贸订单的延迟或取
http://blog.alighting.cn/zszmzk/archive/2009/6/10/3797.html2009/6/10 16:38:00
