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led企业人才

业经验的人对市场的发展和技术的把控缺失,特别是对产品经验的缺失,外部引进的管理人才对于企业的发展方向没有较为明确的目标,一般企业有什么就顺其自然的做什么,对于企业的发展远景他们不

  http://blog.alighting.cn/mqycc21/archive/2012/8/20/286915.html2012/8/20 17:04:28

led企业人才

业经验的人对市场的发展和技术的把控缺失,特别是对产品经验的缺失,外部引进的管理人才对于企业的发展方向没有较为明确的目标,一般企业有什么就顺其自然的做什么,对于企业的发展远景他们不

  http://blog.alighting.cn/169942/archive/2013/2/4/309364.html2013/2/4 17:02:39

【转载】led企业人才

业经验的人对市场的发展和技术的把控缺失,特别是对产品经验的缺失,外部引进的管理人才对于企业的发展方向没有较为明确的目标,一般企业有什么就顺其自然的做什么,对于企业的发展远景他们不

  http://blog.alighting.cn/ledhr01/archive/2012/8/22/287080.html2012/8/22 13:56:15

led市场:国标缺失

led市场:国标缺失这个行业没有欧标,也没有国标,完全是以客户的标准为标准。丰利源led显示屏生产厂家说道:“一些客户不愿用质量好的广告照明,原因是他们对广告屏使用寿命的要求很

  http://blog.alighting.cn/flyled/archive/2012/9/12/289700.html2012/9/12 10:03:27

人才招聘

人才招聘:招聘日期:2014-2-30招聘岗位:大功率led研发设计人员招聘人数:2招聘类别:网上招聘招聘部门:技术部性别要求:不限年龄要求:无要求学历要求:大专以上工作经验:2

  http://blog.alighting.cn/sqslove/archive/2010/1/8/24850.html2010/1/8 9:33:00

照明行业人才交流

目前到了年底,人才流动很大,很多企业问我推荐人才,包括我们企业也需要吸收优秀人才。有意向的朋友可以和我联系,免费的行业公益事业,主要在结构、电子和品质人才,其他职位的比较少。邮

  http://blog.alighting.cn/cqlq123/archive/2013/1/23/308465.html2013/1/23 16:22:05

人才不是培训出来的,人才是训练出来的!

月28日——2011年12月2日,亚历克斯第二届金牌店长培训班召开。鹰雁团队首席培训师郭云平老师主讲。人才不是培训出来的,人才是训练出来的!晨会的程序——成功十一信条!礼仪培训(没

  http://blog.alighting.cn/guoyunping/archive/2011/12/8/257277.html2011/12/8 21:36:46

led产业链正面临标准缺失

、产品结构设计优化、散热阻力、光色以及研发成本等等。  绿色节能适应大众需要产品安全性标准缺失  知情人士曾指出,我国led产品国家标准缺失严重,一些区域市场隐约显现出地方保护主

  http://blog.alighting.cn/174963/archive/2013/4/29/315900.html2013/4/29 9:47:21

刘世平:标准的缺失困扰着led产业

“标准的缺失让当前led产业发展面临巨大的障碍。”中国照明学会副秘书长刘世平在11月18日举行的2009led产业发展国际合作论坛上表示,加快制定半导体照明技术标准已经迫在眉

  http://blog.alighting.cn/1026/archive/2010/7/8/54546.html2010/7/8 10:43:00

畅谈人才战略

业当作未来的核心产业和增长点来培育。经过短暂的发展,照明行业日益成熟,市场竞争也愈发激烈,企业的竞争的根本是人才的竞争,于是照明行业人才也推向了白热化。今年,国内外不下十数个著名品

  http://blog.alighting.cn/1122/archive/2007/11/26/8402.html2007/11/26 19:28:00

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